Wahyu Tri Saputro

EVALUASI TENGAH SEMESTER Wahyu Tri Saputro 5025201217 APSI-E 6. Dalam aplikasi HRD , apa saja yang menjadi kebutuhan aplikasi sistem informasinya? Manajemen data karyawan, termasuk dalam pengelolaan data pribadi, data pekerjaan, gaji, dll. Rekrutmen dan seleksi karyawan, yang nantinya dapat membantu HRD untuk melakukan seleksi karyawan denga melakukan pengelolaan informasi pelamar, jadwal wawancara, penerimaan lamaran, tes dsb. Pelatihan dan pengembangan karyawan, yang nantinya dapat mengelola jenis - jenis pelatihan bagi karyawan, jadwal pelatihan, dan hasil evaluasi pelatihan. Evaluasi kinerja karyawan, dapat membantu proses evaluasi kinerja karyawan dengan memantau target kerja, pemberian feedback, dan tracking capaian kerja. Manajemen cuti karyawan, yang dapat membantu dalam manajemen cuti karyawan dengan mengelola pengajuan cuti, persetujuan cuti, sisa cuti, dsb. Manajemen gaji karyawan, dapat membantu mengelola penggajian bagi karyawan seperti perhitungan gaji, menyiapkan slip ga...

  Seleksi dan Manajemen Proyek - Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (SIMPEG)     Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (Simpeg) merupakan suatu aplikasi kepegawaian yang berfungsi untuk mengelola data, manajemen dan administrasi kepegawaian sebuah instansi, perguruan tinggi ataupun perusahaaan. Aplikasi kepegawaian menjadi solusi tepat bagi sebuah instansi, perusahaaan ataupun perguruan tinggi dalam mengatasi masalah manajemen kepegawaian.  Metode Agile      Metode agile adalah pendekatan khusus  untuk manajemen proyek yang digunakan dalam pengembangan perangkat lunak. Metode ini membantu tim dalam merespon ketidakpastian pengembangan perangkat lunak dengan menggunakan incremental berulang yang umumnya disebut sprint.      Metode ini akan sangat sesuai dengan kebutuhan pelanggan yang sering berganti-ganti seiring jalannya proyek karena metode ini diciptakan untuk menyesuaikan kondisi proyek berdasarkan perubahan di tengah prose...